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以匠人之心 琢地质之梦 中煤地质报第2525期
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以匠人之心 琢地质之梦

——记第四届金罗盘奖获得者江苏局勘查院测井公司鲁辉

2020-11-18 作者 刘春梅 崔哲浩

鲁辉带领团队奋战在青藏高原

1997年7月,毕业于陕西煤炭工业学校电子技术应用专业的鲁辉被分配到勘探队工作。在地球物理测井、钻探工程领域,鲁辉干了20多年,现任江苏长江地质勘查院测井公司经理、地热研究所副所长,物探高级工程师。他外表普通却神采奕奕、充满活力,似乎有用不完的劲儿。在同事眼中,他是工匠、是劳模,更是令人尊敬的前辈、专家。

鲁辉曾先后获得单位“立功个人”“十佳员工”“六好党员”“优秀科技工作者”“优秀领导干部”和江苏煤炭地质局“优秀科技工作者”“技术创新工程立功个人”“第十届科技大会突出贡献个人一等奖”“十佳青年”“双十佳员工”等荣誉。此外,他还是煤田测井联合会“先进个人”,中国地球物理学会固体矿产测井分会“最佳组织者”“先进个人”,以及江苏省地球物理科学技术发展重要贡献奖“先进个人”。今年10月,鲁辉荣获第四届野外青年地质贡献奖——金罗盘奖。

从门外汉到技术专家

鲁辉刚毕业的那段时间,正值地勘行业的低迷期,却是其他新兴产业大力发展的机遇期。当时,地勘单位工作量少、工资待遇低,许多技术人员选择了跳槽。从未接触过地质知识和工作的鲁辉一度感到迷茫,也曾有过放弃的想法。时任领导看出苗头后,多次找他谈话,希望他留下来。鲁辉被领导的真诚打动了,并暗下决心:“既然单位需要我,领导认为我能干这行,那我就留下来好好干!”

最初从事测井工作时,鲁辉看到工程师们通过分析测井曲线就能了解地面以下的地层、矿层,觉得非常神奇。怀着对地质专业的好奇和对新知识的渴求,他全身心地投入到工作中,边干边学,遇到技术难题虚心向老师傅请教,并把在学校学到的知识创造性地运用到实践中。

鲁辉身材瘦小,刚到单位时,很多人都以为他吃不了长期野外奔波的苦,并认为他可能会对接触放射性射线产生思想顾虑,但鲁辉不论刮风下雨还是酷暑严寒,没有请过一天假,在野外一干就是一年。当时,测井组人手少,他既当技术员,又当操作员,仪器出故障时他就化身为修理工。经过刻苦努力,他很快从一个测井的“门外汉”成长为测井施工、计算机等方面的专业人才。他的工作态度和敬业精神得到了领导、同事的肯定和好评,凭借突出的业绩,进入单位的第二年他便被任命为测井组组长。

在鲁辉的带领下,一年内单位测井技术实现了从模拟测井向数字测井的转变,测井方法实现了由常规测井向综合测井的转变。他带领团队先后完成了煤田地质勘探、盐井钻井300余口井的测试工作。在测井仪器维修方面,他发挥了电子工程专业优势,在他的精心维护下,多年来测井仪器从未因故障影响野外正常生产。在地质技术工作方面,鲁辉在自学地质专业知识的同时,还率先学习MapGIS、Forward、ResForm等地质专用软件,并教会其他技术人员。他先后主持完成科研项目4项,其中1项获江苏省煤炭科技进步一等奖和江苏省地球物理学会科技进步三等奖,1项获江苏省煤炭科技进步三等奖;发表专业论文14篇,成功申请实用新型专利3项;参与编写的多个地质勘探报告,2项获中国煤炭工业协会优质地质勘查报告一等奖,1项获中国煤炭工业协会优质地质勘查报告二等奖。

全力迈向特殊测井新领域

在新地质环境形势下,鲁辉带领公司人员立足“以经济效益为中心,大力推进技术创新,向非常规测井迈进”的发展思路,不断改进测井参数手段,提升评价能力,先后攻克了盐穴储气库测井、井筒气密封性检测、大流量超高温地热井测试、非常规天然气测井评价等方面的技术难关。

在中盐金坛盐矿盐穴储气库检测项目中,鲁辉带领团队从项目的调研、仪器的考察到检测数据采集工作,都付出了大量的精力。通过不断学习和反复试验,他们攻克了多项技术难题,成功完成项目施工,并提交了合格的井筒气密性检测成果报告。为攻克超高温地热井综合测试技术难关,自2016年起,鲁辉带领团队连续多年在西藏羊易、羊八井和四川康定等地开展高温高压测试项目,破解生产难题。在此过程中,他们开展了超高温地热井测井技术的研究与应用课题研究,并获得2项发明专利;针对高温地热井设计了一种超高温度-压力-磁定位组合测井仪和防喷器。这些研究成果充分应用到现场,使超高温地热井测试、超高温井壁超声波成像测井等工作取得良好成效,也为公司成功打开了超高温高压测井市场。

20多年的摸爬滚打,让鲁辉明白故步自封是不行的。对于公司“十四五”期间的发展,他已经有了清晰的规划——带领团队不断拓展铀矿测井、盐矿套管探伤检测、盐井溶腔高度测试、光学成像测井、干热岩测井、地面物探等新的服务领域,持续开展技术研究,进一步打好转型升级发展的基础。

以匠心传承铸就金字招牌

多年来,鲁辉始终用实际行动引导、带动身边的人。“不管干什么工作,都要干出个样子,每一项工作要全力以赴,做到更好,做到极致。”这是鲁辉的工作原则,也是他对团队的要求。在项目施工中,他不仅要做好技术和过程管控,还要求团队必须树立协作意识,进行精细化管理。针对项目点多线长面广、设备长途运输费较高的难题,鲁辉要求团队人员严格执行设备仪器保养制度,保证设备在井场的正常运行,同时提前做好协调,确保设备人员到井场后马上测井,从而缩短了测井等待时间,有效降低了非生产成本费用,提高了作业效率。

在带领团队时,鲁辉抱着“倾囊相授,毫不保留”的态度,经常组织技术人员一起攻坚克难,随时随地给他们“补课”。他将扎实的专业知识、丰富的操作经验毫无保留地传授给年轻技术人员。如今,这些年轻人在公司不同部门担任重要岗位,很多都成为项目管理的中坚力量和单位的标杆人物。测井公司也先后获得“常州市‘安康杯’竞赛优胜班组”“六型班组”等称号。秉持正确引导年轻员工快速成长、成才,全面提升“人才是第一生产力”的管理理念,鲁辉充分发挥了“传帮带”作用,以匠心铸就了一支不畏艰苦、能打硬仗的专业团队。

风华正茂时,鲁辉是公司发展奠基人,如今到了不惑之年,他仍是未来事业的开拓者。20多年过去了,鲁辉依然以赤子之心,坚守着初心和使命,在地质行业踏浪前行。在勘查院转型发展的进程中,鲁辉是带领大家一起努力奔跑的执着追梦人。

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