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文明,让企业更有温度 中煤地质报第2555期
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文明,让企业更有温度

——地质集团“全国文明单位”建设纪实

2021-3-9 作者 纪 平 郝晓红

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视社会主义精神文明建设。中煤地质集团有限公司高度重视精神文明建设工作,坚持政治引领,以文明单位创建工作为抓手,持续发力,常抓不懈,紧紧围绕中心工作,以精神文明建设汇聚发展动能,让文明理念深入人心,形成了文明创建和集团发展相互促进、同步提高的和谐局面。

十年磨一剑,创建无止境。地质集团的文明创建,已经走过了10余个年头。2009年,地质集团第一次被首都文明委授予“首都文明单位”荣誉称号。集团继2015年2月首次获得“全国文明单位”荣誉称号之后,2017年11月顺利通过复查确认保留荣誉,2020年11月再次通过复查,继续蝉联这一荣誉。

走进地质集团办公大楼,映入眼帘的是一块醒目的提示牌:“您已进入全国文明单位,请自觉践行文明规范”。这是对社会各界人士的提醒,更是在提醒和勉励地质集团全体干部职工珍惜荣誉。地质集团正凝聚全体干部职工的心力和智慧,将文明之花深植在企业发展的沃土中。

多年来,地质集团坚持“献身、创业、进取、主人翁”的行业精神,秉承“文明创活力、文明树形象、文明促发展”的文明创建方针,坚持以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以提高企业文明程度和员工思想道德素质为目标,把精神文明建设贯穿于生产经营管理的各个方面,企业文明程度得到显著提升。

深化创建理念,高擎文明火种

领导班子高度重视。习近平总书记指出,实现中国梦,是物质文明和精神文明均衡发展、相互促进的结果。没有文明的继承和发展,没有文化的弘扬和繁荣,就没有中国梦的实现。地质集团党委深刻认识到,企业高质量发展是物质文明和精神文明比翼双飞的发展过程。集团党委多次在党委会上研究部署文明单位创建工作。党委书记林中湘在地质集团与中国大唐集团有限公司的经验交流报告上批示,要求总部全体员工传阅,力求“人人争当文明职工,全员争创文明单位”。

建立健全工作机制。地质集团制定了文明创建中长期创建工作规划,印发了《文明单位创建管理实施办法》。根据创建规划,每年分别制定具体计划,并将其列入年度工作目标,与经营工作同部署、同落实、同考核,形成了党委统一领导、党政群齐抓共管、业务部门组织协调、各方广泛参与的工作机制。

文明创建硕果累累。近年来,地质集团获得了中央企业优秀社会责任实践奖、中央企业先进集体、全国十大地质科技进展等荣誉,林中湘荣获第十四届石圪节精神奖;青年志愿服务队获评北京市石景山区2020年青年榜样集体,志愿服务站成为“首都学雷锋志愿服务站”;社会责任案例《以矿山抢险护航生命之力》入选《中央企业社会责任蓝皮书》,《救人!百米地下的绝处逢生》荣获首届中央企业品牌故事大赛文学类三等奖,“内蒙古杭东煤炭普查发现世界级铀矿”图片入选国务院国资委中央企业改革开放40周年成果图片展,在中宣部“时代新人说——我和祖国共成长”演讲大赛“大国重器”主题赛事中斩获铜奖。地质集团文明建设工作交出了一份闪亮的成绩单。

坚持党建引领,筑牢文明根基

思想建设坚定理想信念。三年来,地质集团开展爱国主义、集体主义、社会主义教育和“中国梦”“北京精神”学习教育145次、先进典型教育42次,把握关键时间节点开展形势任务教育107次。2019年,地质集团共组织了16项庆祝新中国成立70周年活动,“我为祖国唱赞歌”活动唱响项目一线、生产车间。

组织建设构筑坚强堡垒。地质集团持续推进“支部建在项目上,党旗飘在工地上,党员冲锋在一线”党建品牌活动。从硬件场地、宣传阵地、台账资料等方面规范基层党建阵地标准化建设;在生产一线和班组设置“红旗责任区”“党员先锋岗”,开展支部共建、党员“亮身份”活动;在新冠肺炎疫情防控和复工复产期间成立临时党组织,组建“党员突击队”,党员挺身而出、冲锋在前;在青海木里生态环境综合整治项目中,党员们坚守在高寒高海拔地区,用实际行动践行“两山理论”;在山西朔州、湖南耒阳、山东栖霞矿难发生后,大地特勘队闻令而动,火速驰援,尤其是在山东栖霞矿难救援中,大地特勘队成功打通生命通道,为11名矿工获救作出重要贡献,“中煤地质集团党员突击队”的旗帜高高飘扬在救援现场。

党建工作与生产经营深度融合。地质集团以学习强国知识竞赛为契机,组织党务工作者赴项目部钻井平台和施工现场开展“党建领航、融入中心”系列参观学习活动,并与山东省鱼台县政府联合开展了“中煤地质杯”学习强国知识竞赛活动,提高在区域市场的品牌影响力。注重党建工作创新,以5+N形式增强主题党日活动与生产经营的联动效应,党建和文明创建活动对经营工作的正向促进作用明显。

加强道德教育,培育文明风尚

强化道德教育,选树先进典型。地质集团连续七年以职业道德、家庭美德、爱国奋斗精神、工匠精神、抗疫精神等主题举办“道德讲堂”和基层宣讲活动,把社会主义核心价值观融入干部职工生产生活。大力弘扬地质工作者“三光荣”“四特别”精神和工匠精神、劳模精神、企业家精神、地质人精神,选树了一批身边榜样典型:韩效忠入选国家百千万人才工程,刘永彬、韩效忠荣获全国地质勘查行业“最美地质队员”称号,黄勇、刘叶青荣获“金罗盘奖”,黄澎涛、熊涛荣获青年地质科技“银锤奖”,刘叶青荣获黄汲清青年地质科学技术奖。

常态化开展志愿服务活动。地质集团拥有一支组织健全、机制完善的志愿服务队伍,每年约200人次参加志愿活动,服务时间超过100小时;适时成立“石景山区冬奥青年先锋队中煤地质集团有限公司分队”,以实际行动服务冬奥;成立抗疫突击队,协助社区居委会开展登记体温、便民服务等工作,执行防疫物资转运、防疫宣传等任务;打造“地质集团涿州志愿者服务队”公益品牌,组织百余人深入30家单位进行防疫消杀,助力复工复学。

建设学习型、节约型单位。开展“文明餐桌”“绿色出行”等主题活动,设置图书角、开办读书会、开展征文比赛,丰富干部职工文化生活。通过岗位练兵、劳动竞赛、技能比武、模拟竞标等活动,加强学习型单位、学习型班组、学习型员工建设。

(下转第三版)

 

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