本报讯 笔者从1月6日召开的2023年安徽省煤田地质局党委工作大会上获悉，2022年该局积极克服本省二类地勘事业单位财政拨款锐减等诸多困难和不利因素，认真贯彻党中央以及省委重大决策部署，结合本局实际，科学制定各项工作目标、任务和措施，经济运行质量有效提升，各项工作取得历史性成就，高质量发展迈上新台阶。
经济发展稳中有进。预计2022年全局总收入完成年初目标的114.9%，经营收入完成年初目标的107.1%，净收入完成年初目标的223.3%。
核心职能全面履行。2022年全局共完成地勘业钻探工程量30万米。承揽施工矿山区域探查治理、煤矿瓦斯抽排钻井工程，完成地勘延伸业钻探工作量15万米。全年施工地质灾害防治类项目、地质环境治理类项目59个，开展地籍调查、土地确权、地形测绘等项目64个，组织编制各类技术报告143件。组织实施了“淮南市潘谢、新谢勘查区煤层气资源赋存研究”等非常规天然气评价勘查项目。
单位核心竞争力显著提升。近两年来，安徽局累计投入地勘装备升级更新资金1.55亿元，已建成10支具备3000米以上施工能力的钻机队伍，装备水平处于省地勘行业领先地位。2022年全局新增4项甲级资质，三队测试中心入选第三次全国土壤普查外业调查机构名录。
管理创新迈出新步伐。安徽局坚持用管理学原理和方法，构建了债权债务清理、市场开发、党的建设等重点工作有效工作体系，全年制定《招投标管理暂行办法》等制度文件32项。申报的2项成果获2022年煤炭企业管理现代化创新成果二等奖、3项成果获三等奖。
民生福祉保障有力。安徽局兑现了确保职工人均收入保持2021年水平的庄严承诺，2022年事业编制职工人均收入同比增长15.5%。持续实施职工安居工程，改善一线职工生产生活环境。常态化开展大病救助、“两节”送温暖、“育才关怀”行动等活动，认真落实定点帮扶责任，全年投入帮扶资金105.8万元，该局连续两年在全省定点帮扶考核中获“好”等次。
党的建设全面加强。安徽局广泛开展党的二十大精神大学习、大宣传、大贯彻工作，认真履行意识形态工作责任制，加大内外宣传力度，弘扬主旋律、传播正能量。切实加强干部队伍建设和二级单位领导班子建设，2022年共选拔任用、轮岗交流11名处级干部。增强基层党组织政治功能和组织功能，建立健全党建工作制度，拨付二级单位党建经费100万元。加强机关党建工作，扎实开展“为民惠企争模范”行动，有力有序推进“互联网+效能管理”信息化系统应用管理工作。持续深化正风肃纪，着力加强廉政文化建设，高质量开展五届局党委第六轮巡察。爱国统一战线和工、青、妇等群团组织桥梁纽带作用积极发挥。平安建设、依法治理、双拥和离退休服务管理工作扎实开展。局蝉联省直机关文明单位，4家局属单位和1所学院通过省级文明单位、省级文明校园公示，精神文明创建取得丰硕成果。
周元宝
