本报讯 近年来，山东省煤田地质局五队认真贯彻落实局党委“113388”发展战略和思路，坚持“四个聚焦”，不断加大科技创新力度，促进科技创新工作实现新突破。
聚焦政策引领，努力营造创新环境。近年来，五队陆续出台科技工作管理办法、科技创新团队管理考核办法，规范了对科研项目、科研资金、科研人员的管理，科技水平不断提升，创新氛围愈加浓厚。成立科技工作管理领导小组，加强对科技创新工作的组织和协调，提高科技创新的效果和质量。建立科技成果管理台账，优化资源配置，加强成果运用。完善科研奖励办法，明确奖励标准，累计兑现奖励10万余元，大大激发了职工创新积极性。2023年，五队根据产业布局和发展需求，制定了科研创新总体工作方案并扎实推进，顺利完成全年科研创新目标任务。
聚焦平台建设，不断激发创新活力。2023年，五队成功获批“山东省博士后创新实践基地”，激发了在科研领域纵深发展的潜力；顺利通过“国家高新技术企业”认证，提升了科技创新竞争力；全国土壤污染状况详查实验室参与“全国土壤普查超级会客厅”全媒体直播，擦亮了山东煤田检验检测品牌。
聚焦科研项目，持续推动量质齐升。2023年，五队取得了一批科研成果，“山东省煤中汞污染防治现状调查”“大倾角煤层采空区综合勘探方法研究”获省自然资源科学技术奖三等奖，1项地质勘查报告获省地质科学技术奖二等奖。获发明专利9项、实用新型专利2项，发表SCI论文2篇、中文核心期刊论文2篇，被CSCD 收录论文1篇，参与起草的1项国家能源标准已发布实施。2个项目获评局优质地质报告，1个项目获优秀科研成果二等奖。
聚焦人才支撑，加速提升创新动力。五队以“1357”人才引育创新工程为抓手，引进1名学科带头人、3名高层次人才，公开招聘各类专业技术人才7名。五队在全省水质安全检验检测技能竞赛中获得团体一等奖，李文文、曹喜林分获个人一、二等奖；李兴康在全省应急物探职业技能竞赛中获个人三等奖。孙洪宾荣获“齐鲁能源工匠”称号；2人获评山东局“科技创新先进个人”，3人获“优秀科技工作者”称号；33人被认定为济南市高层次人才；9人通过各类高级职称评审。成立“第五勘探队智库团队”“综合物探探索团队”“检验检测团队”，科技人才支撑能力进一步提升。
慈增辉 姚春卉 孟国强
